概要： 查考试成绩试卷及成绩统计数据。 16 21 质量提高率：与上学年相比，学校整体教学质量增幅达到3%的计10分，达到2%计9分，达到1%的计8分，重量保持原有水平的计7分，质量下降的不计分。 查学校教学质量统计分析表。 10
县义务教育学校及教职工绩效考核实施办法（征求意见稿）,标签：高中教师绩效工资,教师绩效工资标准,http://www.67jx.com查考试成绩试卷及成绩统计数据。
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质量提高率：与上学年相比，学校整体教学质量增幅达到3%的计10分，达到2%计9分，达到1%的计8分，重量保持原有水平的计7分，质量下降的不计分。
查学校教学质量统计分析表。
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学生升学率：小学达到100%计满分，初中达到95%计满分（以县教委的招生文件为准），每低于1%扣3分，扣完此项分数为止。
查毕业生升学情况名册及统计表。
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毕业生合格率：学生思想品德、行为习惯、心理素质优良，操作合格率达到100%计3分，体质健康标准达标率95%及以上计3分，每降低0.1%扣1分，扣完此项分数为止。有学生犯罪记录的计0分
查学生操行评定情况、体质健康达标情况统计及有关记载。
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学校教学秩序正规有序；校园周边环境治理有效；无安全隐患、群体性不稳定事件、刑事案件和重大安全责任事故发生。达到三项要求的各计2分，存在差距的实行扣分，扣完此项分数为止。
查教学日志，看环境，查安全记载。
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学校获国家、市、县级党政或教育部、市教委表彰，分别计5、4、3分或 4、3分；获县教委年度教学质量考核一、二、三等奖，分别计5、4、3分。最多计6分。
查获奖相关证明。
6
合 计
100
备注：（1）分类别分层次对学校进行考核，依据考核得分情况设为一、二、三等奖，按照相关标准划拨奖励性绩效工资总量。（2）对有下列情况之一者，扣减学校奖励性绩效工资总额的5%，依次递加：①教育质量达不到县教委基本要求的；②发生重大安全稳定责任事故的；③办学行为不规范，严重违反教育行政主管部门有关规定的；④完不成县教委安排的其他重大工作任务的。
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