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璧山县中小学校绩效考核实施细则

[11-12 23:23:28]   来源:http://www.67jx.com  教师绩效工资   阅读:8745

概要: 业务档案 2 教师业务档案规范健全。 档案齐全1分;档案规范1分。 办学成效 30分 学校风气 5

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业务档案

2

教师业务档案规范健全。

档案齐全1分;档案规范1分。

 

 

办学成效

30分

学校风气

5

学校有明确的校风、教风、学风。“三风”与学校的办学理念一致,有较显著的示范性和辐射作用。

教师敬业意识强,整体素质高,能为人师表3分;学习氛围浓厚、学生行为举止文明有修养2分。

 

 

教育成果

5

全面实施素质教育,学校在德育、智育、体育、美育、劳动教育等方面全面发展,各具特色,办学质量较高。学校获县级、市级部门及以上表彰奖励或先进称号奖项较多。

重视学生兴趣、特长培养,形成办学特色3分;学校、学生在各种竞赛中成绩突出,获得县级以上教育行政部门表彰奖励的比例大2分。

 

 

社会评价

5

学校办学水平、成效受到学生家长、教育同行、教育主管部门及社会各界好评,村居满意度、家长认可度达80%以上。

采取座谈、问卷调查等方式进行考核,认可度每低5个百分点则扣1分,直到扣完为止。

 

 

学生素质

5

学生思想品德、行为习惯、心理素质优良。学生操行合格率100%。学生无犯罪记录。小学、初中率毕业为100%;在校学生辍学率为零;体质健康标准达标率95%以上。

学生操行合格率达到100%1分;学生无犯罪记录1分;毕业率达到100%1分;辍学率为零1分;体质健康达到考核标准1分。

 

 

安全稳定

10

学校校园环境优美,育人氛围浓郁,教学秩序良好。无群体性不稳定事件、刑事案件和重大安全责任事故发生。

机构健全、职责明确、人员落实2分;制度健全、记录齐全2分;安全隐患排查到位、矛盾纠纷化解及时3分;信访办结率100%1分;校园周边环境整治好2分。发生安全责任事故每次扣1分;有重大安全责任事故该项记0分;群众进京上访每人次扣3分,赴市上访每人次扣2分;到县集访每次扣0.5分凡出现越级上访,未组织人员按时接访和劝返的每次扣1分。

 

 

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