概要：三、工作目标和任务由于我镇外资企业和民营企业发展迅猛，外来务工人员数量增多，工人较为集中，为进一步维护我镇社会稳定，促进经济发展，根据上级要求，要在全镇500人以上的工业园区外的企业（包括外资企业、民营企业、国营企业和个体企业）建立人民调解委员会；500人以下的企业设立调解小组。其中工业园区已经成立管理委员会的，可在工业园区设立人民调解委员会，工业园区辖下的各企业（车间、分厂）等均设调解小组。企业人民调解委员会由3—9人组成；企业调解小组由2—5人组成。企业调解组织应当有适当比例的女性成员。其成员一般应由企业主要领导、人事部主管、保安部门主管、生产部门主管、工会代表和职工代表等组成。企业调解委员会是设立在企业内部的调解民间纠纷的群众性组织，其主要任务是： （一）调解企业内部职工之间在生产、生活和经营中发生的矛盾纠纷； （二）协助基层劳动争议调解组织协调企业劳动关系； （三）调解或协同有关部门、单位的调解组织联合调解本单位职工与其他单位职工、驻地群众之间的矛盾纠纷； （四）结合调解工作，向企业经营者和职工宣传法律、法规、政策和社会主
建立企业人民调解组织动员大会上的讲话,标签：领导讲话稿,行政公文写作范文,http://www.67jx.com三、工作目标和任务
由于我镇外资企业和民营企业发展迅猛，外来务工人员数量增多，工人较为集中，为进一步维护我镇社会稳定，促进经济发展，根据上级要求，要在全镇500人以上的工业园区外的企业（包括外资企业、民营企业、国营企业和个体企业）建立人民调解委员会；500人以下的企业设立调解小组。其中工业园区已经成立管理委员会的，可在工业园区设立人民调解委员会，工业园区辖下的各企业（车间、分厂）等均设调解小组。企业人民调解委员会由3—9人组成；企业调解小组由2—5人组成。企业调解组织应当有适当比例的女性成员。其成员一般应由企业主要领导、人事部主管、保安部门主管、生产部门主管、工会代表和职工代表等组成。
企业调解委员会是设立在企业内部的调解民间纠纷的群众性组织，其主要任务是：
（一）调解企业内部职工之间在生产、生活和经营中发生的矛盾纠纷；
（二）协助基层劳动争议调解组织协调企业劳动关系；
（三）调解或协同有关部门、单位的调解组织联合调解本单位职工与其他单位职工、驻地群众之间的矛盾纠纷；
（四）结合调解工作，向企业经营者和职工宣传法律、法规、政策和社会主义道德，宣传厂规、厂纪，教育职工及其家属遵纪守法、尊重社会公德，预防矛盾纠纷发生；要与企业文化建设紧密结合起来，通过细致的调解工作，建立好和谐劳动关系，营造良好的企业文化，促进企业发展。
（五）及时向企业行政领导和有关部门反映矛盾纠纷信息和调解工作情况，积极建议企业遵守劳动法律、法规，反映职工的意见、建议和要求；
（六）指导所属调解小组开展矛盾纠纷排查和调处工作；
（七）推动《广东省工资支付条例》的贯彻执行。 www.67jx.com
四、工作安排
为了及时有效化解新时期的社会矛盾纠纷，建立长效的矛盾纠纷调处机制，构建我镇“大调解”格局，计划用两年的时间在全镇全面建立健全企业调解组织，努力把矛盾纠纷解决在基层和萌芽状态。（具体的工作安排详细看xx办〔20**〕14号文件）。各领导小组和村（社区）领导小组及司法所要深入企业指导、检查和督促，保证落实。迎接市依法治市工作领导小组办公室及市司法局联合组成检查组检查。7月至10月份镇组织验收评比小组对各组建企业调解组织情况进行检查验收和评比，总结好的经验和做法，对成绩突出的村（社区）和个人给予表扬和奖励，以此推动全镇企业调解组织向着规范化、程序化、制度化的方向迈进。
五、规范管理
在企业组建调解组织是我市构建“大调解”格局的重要基础，是维护企业和社会稳定的重要举措。因此，我们要从落实科学发展观、构建和谐社会的高度来认识，企业调解组织全面建立健全后，要不断加大对企业调解组织的指导和管理的力度。
（一）企业调解组织的设立以《人民调解委员会条例》和《人民调解工作若干规定》为依据,应当向镇司法所备案,企业要在经费、场所、人员等方面给予保障。
（二）对企业调解组织的运作实行两级管理。第一级村（社区）辖下的企业调解组织由各村（社区）委员会和领导小组进行指导和管理；第二级镇（街道）属的企业调解组织由镇（街道）调委会和领导小组进行指导和管理。
（三）镇司法所负责辖区范围内企业调解组织的业务指导，指定专人负责跟踪，对企业调解组织的业务开展实施全方位服务，特别是法律法规、文书写作、报表、信息反馈等都提供帮助和支援。
六、工作要求
1、提高认识、统一思想。从贯彻落实“三个代表”重要思想，维护人民群众根本利益，确保社会政治稳定的高度，进一步重视企业调解组织组建工作，切实加强对企业调解组织组建工作的领导和指导。要把该项工作纳入重要议事日程，认真研究解决工作中的重大问题，努力推进企业调解组织建设的创新。
2、加强领导，落实责任。为了更好地推进全镇企业调解组织组建工作，成立了xx镇企业建立调解组织工作领导小组（详看xx办〔20**〕13号文）。村（社区）要相应成立领导小组，镇（街道）领导小组由党委副书记任组长，由分管经贸工作的党委或副镇长任副组长，司法、劳动、经贸、法庭、工会、民政、妇联等相关部门负责人为成员，具体部署，指导检查企业调解组织的组建和相关工作。
3、加强宣传交流，积极营造良好的舆论氛围。做好企业调解组织组建工作的宣传。要充分运用报刊、广播、电视、互联网、简报等载体，大力宣传组建调解组织的作用和效果，努力在全社会营造人民调解工作光荣、化解矛盾纠纷有功的良好氛围。要充分尊重和鼓励广大调解员创新精神，及时发现、总结、推广好的经验做法，推动此项工作深入开展。对企业调解组织组建工作成绩突出的个人，司法行政机关要给予一定形式的表彰和奖励。要加强情况上报及信息工作。