概要：（三）抓骨干培训，着力培养高层次复合型人才队伍（1）骨干培训的对象主要是中青年业务骨干。根据国税事业的发展，按照“一专多能、适应性强”的要求，市局除选拔和输送部分优秀的中青年业务骨干参加省局组织的高层次复合型人才培训班外，还将有计划、有步骤地选送一批科级后备干部和有培养潜力的一线骨干，委托省税校或扬州税务学院进行专项培训，以此带动各类专业人才库的建设，逐步形成专业齐全、素质优良、梯次合理、新老衔接、满足需求的复合型人才队伍。（2）专业业务骨干培训由市局各业务部门承办，并负责业务培训工作的组织与实施（市局稽查局要重点组织基层稽查局股长业务培训），人教部门主动予以协调和帮助。（3）积极支持鼓励和推动干部参加“三师资格考试”（指律师＜司法＞资格考试、注册税务师和注册会计师资格考试）。由于全系统干部队伍大专以上学历比例已达到95.37%（本科为56.85％、大专为38.57％），市局今后不再集中组织新的高层次学历教育，但鼓励干部个人结合本职工作，在岗自学参加“三师资格考试”。“三师资格考试”是由国家统一组织的权威性资格类考试，其内容与税收工作密切相关;参
2017年度教育培训工作意见,标签：职业教育论文,职业教育研究,http://www.67jx.com（三）抓骨干培训，着力培养高层次复合型人才队伍
（1）骨干培训的对象主要是中青年业务骨干。根据国税事业的发展，按照“一专多能、适应性强”的要求，市局除选拔和输送部分优秀的中青年业务骨干参加省局组织的高层次复合型人才培训班外，还将有计划、有步骤地选送一批科级后备干部和有培养潜力的一线骨干，委托省税校或扬州税务学院进行专项培训，以此带动各类专业人才库的建设，逐步形成专业齐全、素质优良、梯次合理、新老衔接、满足需求的复合型人才队伍。
（2）专业业务骨干培训由市局各业务部门承办，并负责业务培训工作的组织与实施（市局稽查局要重点组织基层稽查局股长业务培训），人教部门主动予以协调和帮助。
（3）积极支持鼓励和推动干部参加“三师资格考试”（指律师＜司法＞资格考试、注册税务师和注册会计师资格考试）。由于全系统干部队伍大专以上学历比例已达到95.37%（本科为56.85％、大专为38.57％），市局今后不再集中组织新的高层次学历教育，但鼓励干部个人结合本职工作，在岗自学参加“三师资格考试”。“三师资格考试”是由国家统一组织的权威性资格类考试，其内容与税收工作密切相关;参加“三师资格考试”不仅可以调动干部在岗学习的积极性，而且能够检验学习培训的成效，提高干部的综合业务素质和能力，是培养复合型人才的有效途径。各单位要出台相应的制度措施加以引导和推动等。
在巾帼扶贫培训班上的讲话
在“巾帼扶贫”培训班上的讲话开发区群工部部长各位老师、姐妹们：能够看到这么多妇女参加培训班我非常高兴。由于几千年的封建思想影响，解放前我们大部分妇女足不出户，整天围着锅台转。随着时代的变迁、改革发展、社会发展和经济要求，我们广大妇女也要参与到社会浪潮中，为经济快速发展尽一份力。为 阅读全文 >>
管理知识培训心得
从发展的高度加强企业管理队伍建设----管理知识培训心得今年暑期，我参加了后勤集团公司举办的管理知识培训班，接受了多方面的学习和辅导，受益匪浅。特别是郑敏黎老师的管理知识讲座，使我更加明确了企业发展与员工队伍的培训建设之间的重要关系。目前，后勤产业集团公司正处在深化改革、走向社会 阅读全文 >>
职工教育培训计划
二OXX年职工培训工作计划20**年，是“十一五”计划的开局之年，我单位也迈入了第二个年头，随着公司深化体制改革，加速管理创新，保持持续发展脚步的加快，我单位面临着加速推进体制改革和繁重的施工生产任务。因此，在20**年职工培训工作方面，我单位紧密围绕公司的指导思想：狠抓安全，求 阅读全文 >>
干部教育培训工作总结
今年干部教育培训工作，在县委的正确领导下，根据市委组织部提出的任务和要求，结合我县实际，以兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮为重点，全面启动“大教育、大培训”工作，取得了一定的成效。现总结报告如下：一、基本情况全县共有干部**人，其中中共党员**人，大学本科以上学历**人，大 阅读全文 >>
公务员初任培训心得体会——如何做一名合格的公务员
20xx年公务员初任培训心得体会——如何做一名合格的公务员20**年10月11日—20日我作为XX区20**年度招考录用的新公务员中的一员参加了由区人事局和区党校联合举办的公务员初任培训。在为期十天的培训中我们较为系统的学习了党的的十六大报告精神，重温了党的“两个务必”重要思想， 阅读全文 >>
www.67jx.com20**年度教育培训工作意见
三、培训形式
（一）科级领导干部及副科级分局长的培训由市局统一负责，以脱产培训为主，采取“请进来”与“走出去”的方法，实行以举办专家讲座、参观学习、组织研讨等培训方式。
（二）“六员”培训以各单位负责，以自主培训与分类脱产培训相结合，采取自学交流、网上练习、参加培训班等方式。
（三）骨干培训由市局和各单位共同负责，以脱产培训为主，采取参加上级局培训和委托培训的方式；市局和各单位要切实做好培训的选拔、输送、跟踪管理等工作。
四、工作措施
（一）加强领导，明确责任，着力提高教育培训的领导水平和工作能力
各单位要切实加强领导，明确一名领导主抓教育培训工作。要树立“人才培养，教育为本”的观念，把教育培训工作作为战略性、基础性工作列入重要日程，与国税其它工作同步考虑，统筹安排，注重研究，帮助解决存在的突出问题。