概要：高速公路管理处党风廉政建设和反腐败工作实施意见 党风廉政建设和反腐败工作实施意见 20**年＊＊＊＊高速公路＊＊＊＊＊管理处党风廉政建设和反腐败工作的指导思想和主要任务是：坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，紧紧围绕全市公路中心工作，认真学习贯彻党章，全面履行党章赋予的各项职能，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，以建立健全教育、制度、监督并重的反腐倡廉惩防体系为主线，不断提高廉政工作适应公路改革发展的能力，对领导干部有效监督的能力和从源头上预防和解决腐败的能力，突出重点，加大力度，狠抓落实，推动党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展，为构建和谐公路提供坚强的政治保证。一、任务要求（一）认真履行党章赋予的各项职能，为全面贯彻落实科学发展观，构建“和谐公路”提供有力保证。各单位要按照党章要求，积极履行党章赋予的职能，自觉维护党的章程和其他党内法规，保证党的路线方针政策和决策的贯彻执行。认真贯彻“八个坚持、八个反对”的要求，大力弘扬求真务实作风，教育广大党员干部牢固树立正确的政绩观，坚
高速公路管理处党风廉政建设和反腐败工作实施意见,标签：校园文化建设实施方案,项目实施方案,http://www.67jx.com高速公路管理处党风廉政建设和反腐败工作实施意见
党风廉政建设和反腐败工作实施意见
20**年＊＊＊＊高速公路＊＊＊＊＊管理处党风廉政建设和反腐败工作的指导思想和主要任务是：坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，紧紧围绕全市公路中心工作，认真学习贯彻党章，全面履行党章赋予的各项职能，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，以建立健全教育、制度、监督并重的反腐倡廉惩防体系为主线，不断提高廉政工作适应公路改革发展的能力，对领导干部有效监督的能力和从源头上预防和解决腐败的能力，突出重点，加大力度，狠抓落实，推动党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展，为构建和谐公路提供坚强的政治保证。
一、任务要求
（一）认真履行党章赋予的各项职能，为全面贯彻落实科学发展观，构建“和谐公路”提供有力保证。
各单位要按照党章要求，积极履行党章赋予的职能，自觉维护党的章程和其他党内法规，保证党的路线方针政策和决策的贯彻执行。认真贯彻“八个坚持、八个反对”的要求，大力弘扬求真务实作风，教育广大党员干部牢固树立正确的政绩观，坚决反对好大喜功、急功近利、弄虚作假等行为，坚决克服形式主义、官僚主义作风。大力弘扬艰苦奋斗的作风，教育广大党员干部强化勤俭节约意识。各科室、站要认真执行中央有关厉行节约、反对铺张浪费的规定，坚决纠正讲排场、比阔气、奢侈挥霍等不良风气。
（二）加强督促检查，认真落实党风廉政建设责任制
要进一步增强政治责任感，切实把党风廉政建设和反腐败工作纳入公路工作的整体格局之中，通盘考虑，统一部署。要全面落实党风廉政建设责任制，各科室、站负责人是廉政建设“第一责任人”，要认真研究解决反腐倡廉工作中的重大问题，要积极主动地抓好职责范围内的党风廉政建设。要恪尽职守，充分发挥职能作用，积极主动地完成分管范围内的党风廉政建设任务。各科室、站要建立健全责任考核和责任追究机制，加强对责任制落实情况的督促和检查，确保党风廉政建设责任制落实到实处。对管理混乱、有令不行、有禁不止，发生严重违法违纪的，按照责任制规定，严肃追究有关人员的责任。
（三）加强反腐倡廉宣传教育，促进党员领导干部廉政勤政
坚持以领导干部为重点，夯实思想基础，筑牢思想防线，牢固树立马克思主义世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观。加强理想信念和从政道德教育、党的优良传统和作风教育。党纪条规和国家法律法规教育，按照“八荣八耻”的要求，积极树立社会主义荣辱观，使广大党员干部牢记立党为公，执政为民，切实廉洁勤政。严格执行“四大纪律、八项要求”和领导干部廉洁从政的各项规定，严肃查处领导干部违反规定收送现金、有价证券和支付凭证、参加赌博等问题。对发现领导干部的苗头性、倾向性问题，要早打招呼、早提醒，使这些同志不犯或少犯错误。大力推进廉政文化建设，开展干部职工喜闻乐见的反腐倡廉宣传教育活动，切实做到廉政教育进机关、进站所、进工地、进家庭，在全处树立以廉为荣、以贪为耻的良好风尚。准备在10月份举办廉政警言警句的征集活动。
（四）切实加强对权力运行的制约和监督，确保权利的正确行使
要把廉政监督贯彻于权力运行的各个环节，充分发挥监督主体的职能，发挥好党风监督、群众监督、社会监督和新闻舆论监督的作用，形成强大的监督合力。加强对领导干部特别是领导班子主要负责人的监督。认真执行党内监督条例，健全民主集中制，大力发扬党内民主，着重抓好领导干部个人重大事项报告、民主生活会、述职述廉、民主评议、诫勉谈话和函询等制度执行情况的检查。加强对重点岗位和重要环节的监督。凡涉及干部任免、重点建设项目安排，大额度资金使用等重大问题，都要经过集体讨论，集体决策，增强领导班子内部监督约束的能力。大力推行政务公开，增强工作的透明度，杜绝“暗箱”操作，特别要延伸监督的视线，向小人物、小项目、小单位延伸，加强对机关工作人员和兼职人员的教育监督，防止出现“灯下黑”。全面落实收支两条线，严格执行财务管理制度，强化内控机制，加强审计监督，坚决杜绝“小金库”“帐外帐”问题的发生。加强任中审计监督，随时纠正干部在任职期间的问题，真正做到领导干部的权力行使到哪里，监督就延伸到哪里，确保不出问题。