概要:作业评价:以下这些情况发激励卡1、 作业书写清楚工整。2、 作业得100分。3、 过关卷得100分。4、 自愿做额外作业。激励卡累计满30张换取一张大奖状,在展台上加一颗星。一6班班级评价方案一、 每4人一组,由组长负责,实行加分制,组长负责检查组员的每一天表现:如:纪律,卫生,作业,路队,上操等。对表现好的同学进行加分,达到10分的由组长向老师领取激励卡。二、 课堂上教师也根据学生的坐姿,回答问题等情况随机奖励小星星,并且每节课证明出最出色的同学(2—3)名奖励激励卡。三、 每种作业能连续5次无错误,且清楚工整加星一颗。四、 每次过关考试满分者加一颗星。一6班语文教学评价方案1、 课堂表现优秀者随时颁发小激励卡,够5个在展示台上贴一颗星。 2 3 (4) 5 6 www.67jx.com 2、 单元检测满分加一颗星。3、 各种竞赛成绩优异加一颗星。4、各项作业完成优秀者(五颗星以上上换一颗星)一7班级评价方案根据课上表现,作业情况,两操及课间纪律等日常生活各个方面奖励学生星
一年级学生评价方案集锦,标签:初中学生评语,初中学生期末评语,http://www.67jx.com作业评价:
以下这些情况发激励卡
1、 作业书写清楚工整。
2、 作业得100分。
3、 过关卷得100分。
4、 自愿做额外作业。
激励卡累计满30张换取一张大奖状,在展台上加一颗星。
一6班班级评价方案
一、 每4人一组,由组长负责,实行加分制,组长负责检查组员的每一天表现:如:纪律,卫生,作业,路队,上操等。对表现好的同学进行加分,达到10分的由组长向老师领取激励卡。
二、 课堂上教师也根据学生的坐姿,回答问题等情况随机奖励小星星,并且每节课证明出最出色的同学(2—3)名奖励激励卡。
三、 每种作业能连续5次无错误,且清楚工整加星一颗。
四、 每次过关考试满分者加一颗星。
一6班语文教学评价方案
1、 课堂表现优秀者随时颁发小激励卡,够5个在展示台上贴一颗星。
2 3 (4) 5 6
www.67jx.com2、 单元检测满分加一颗星。
3、 各种竞赛成绩优异加一颗星。
4、各项作业完成优秀者(五颗星以上上换一颗星)
一7班级评价方案
根据课上表现,作业情况,两操及课间纪律等日常生活各个方面奖励学生星星。集够20颗到老师这儿换一张A4纸打印的激励卡。
一7班数学教学评价方案
1、课上的使用
(1)回答问题特棒的奖一张激励卡:你是最棒的。
(2)回答别人不能回答的难题奖两张激励卡。
(3)课前准备,坐姿,纪律都好的奖一张激励卡。
2、作业的使用
(1)作业准确无误,书写漂亮的奖两张激励卡。
(2)作业准确无误,书写一般奖一张激励卡。本信息来自枫叶教育网(fyeedu.net),转载请注明出处
(3)作业有一处错误不能奖卡。
3、单元考试的使用
(1)单元测试获100分奖两张激励卡。
(2)单元测试不过关后补考100分奖一张激励卡。
一年级音乐教学评价方案
结合课堂表现:守纪,回答问题,坐姿在课上直接评星。一节课一个班5人左右。
一年级品生教学评价方案
课上综合学生的守纪,回答问题,坐姿,听讲等情况,直接评星。一堂课评星人数在5人左右。
一年级英语课堂评价方案
施行奖励措施:5颗星星换一张激励卡,5张激励卡一个本。
1、 每学完一节新课时都在课上留几分钟作来时间,在规定的时间内写完作业者奖一颗星星(前15名)
2、 每次单元考试满分者奖一颗星星和一张激励卡。
学期末评英语星级少年,每班10名,以星星数学为标准。
一年级体育课评价方案
一、 将每班分成四个小组,(每路纵队为一个小组)每组选出两个小组长,由组长、体委、老师结合评星。
二、 按周来评定,每周评定一次。
三、 由组长把星颁给组内每个成员,各成员交给班主任在班内展台上粘贴。
四、 每周每组评出不少于5颗星,视具体情况而定。
五、 每月评出每组得星最多的同学进行口头表扬。
六、 年终评出得星最多的前十名同学,班内表扬(结合班主任,班内发奖状)。
说明(学校要求):
请全体班主任、学科教师认真学习以上方案,因地制宜制定适合学生实际、班级管理需要及学科特点的可行性方案,本学期摸索实施,下学期正式投入评价活动。激励性评价活动的主体媒介是拇指卡、金星卡(除学校表彰外,教师个人应慎用金星卡,因其相当于10个拇指卡,分量太重)。下学期开学初,各班主任、各学科教师,向教导处提供各自评价方案的电子稿、纸质稿。 3 4 .5. 6 www.67jx.com
4 5 .6.