概要：学生出操无故缺席一人次扣班主任当月考核分1分；学生做操不认真，每一次扣班主任当月考核分2分。6.临时工作班主任应按时按质按量完成德育处或学校其他部门临时安排的工作。未按要求完成的每次扣班主任当月考核分10分；拒绝完成德育处临时安排的工作的，每次扣班主任当月考核分50分，并按教育教学事故处理。二、班风建设www.67jx.com1.卫生管理：（1）班主任应督促学生做好日常卫生打扫工作（包括教室和公区），学生未打扫的，每次扣班主任当月考核分2分。（2）班主任应亲自监控学生进行卫生大扫除（班主任请假外出例外），班主任未能监控的，一次扣班主任当月考核分20分。2.学生出勤：班主任应教育学生准时上课，并严格学生请假制度。（1）学生早上、中午或晚自习（以门卫记录为准）迟到（按月统计）：每迟到2人扣班主任当月考核分1分。（2）学生旷课且班主任不清楚原因或未及时处理的，每一人次扣班主任当月考核分5分。（3）学生出操无故缺席一人次扣班主任当月考核分1分；学生做操不认真，每一次扣班主任当月考核分2分。3.仪表仪容：班主任应注重对学生进行仪表仪容的教育。在德育处每月的
班主任岗位职责考核细则（试行）,标签：学校食堂管理制度,学校安全管理制度,http://www.67jx.com学生出操无故缺席一人次扣班主任当月考核分1分；学生做操不认真，每一次扣班主任当月考核分2分。
6.临时工作
班主任应按时按质按量完成德育处或学校其他部门临时安排的工作。未按要求完成的每次扣班主任当月考核分10分；拒绝完成德育处临时安排的工作的，每次扣班主任当月考核分50分，并按教育教学事故处理。
二、班风建设
www.67jx.com1.卫生管理：
（1）班主任应督促学生做好日常卫生打扫工作（包括教室和公区），学生未打扫的，每次扣班主任当月考核分2分。
（2）班主任应亲自监控学生进行卫生大扫除（班主任请假外出例外），班主任未能监控的，一次扣班主任当月考核分20分。
2.学生出勤：
班主任应教育学生准时上课，并严格学生请假制度。
（1）学生早上、中午或晚自习（以门卫记录为准）迟到（按月统计）：每迟到2人扣班主任当月考核分1分。
（2）学生旷课且班主任不清楚原因或未及时处理的，每一人次扣班主任当月考核分5分。
（3）学生出操无故缺席一人次扣班主任当月考核分1分；学生做操不认真，每一次扣班主任当月考核分2分。
3.仪表仪容：
班主任应注重对学生进行仪表仪容的教育。在德育处每月的检查中（提前三天通知班主任），每发现一名不合格的学生，扣班主任当月考核分1分并将检查结果通知班主任，班主任要督促学生在三天内整改，三天内还未整该，从第四天开始，未整改的学生每一人次每拖延一天再扣班主任当月考核分5分。
4. 思想品德建设
班主任应加强学生的思想品德和日常行为规范的教育。学生吸烟、酗酒、寻衅打架、赌博、偷盗、夜不归宿、考试作bi、恶意损坏公物，特长班每一人次扣班主任当月考核分4分，平行班每人次扣班主任当月考核分2分；学生在思想品德和日常行为规范方面有突出表现，并受到学校在全校集会上表扬的，奖励班主任当月考核分5分；班级获得流动红旗一次，奖励班主任当月考核分5分。