概要:在全市检察长会议上,针对队伍建设方面存在的问题,提出了从严治检、从严治长。首先是治长。从严治检首先是从严治长,从长抓起,包括我们的检察长、副检察长、处长、科长,不能讲到从严治检就是针对下面,真正容易出问题的在长。市院首先从我开始,基层院从检察长做起。其次是班子。要突出抓好党组中心组理论学习制度、议事制度、廉政勤政制度。两级院都要选择一些学习资料,有针对性的学习,增强学习质量和效果。对检察工作中的重要问题,人事问题,干警关心的热点问题,一定要用制度、程序规范。第三是从严治检。要加强对干警的教育和执法活动的监督,对干警发生的一些问题,要及时批评教育。发现问题不批评、不教育,听之任之,任其发展下去,可能就会出现大的问题,处理的更严重,这实际上是一种不负责任。要善于抓典型,除了要抓好的典型,大力宣传他们的先进事迹外,还要注意抓反面的典型,通过抓典型教育、警示干警。上一页 [1] [2]
检察长在全市政工干部培训班上的讲话,标签:机关公文写作,行政公文写作范文,http://www.67jx.com在全市检察长会议上,针对队伍建设方面存在的问题,提出了从严治检、从严治长。首先是治长。从严治检首先是从严治长,从长抓起,包括我们的检察长、副检察长、处长、科长,不能讲到从严治检就是针对下面,真正容易出问题的在长。市院首先从我开始,基层院从检察长做起。其次是班子。要突出抓好党组中心组理论学习制度、议事制度、廉政勤政制度。两级院都要选择一些学习资料,有针对性的学习,增强学习质量和效果。对检察工作中的重要问题,人事问题,干警关心的热点问题,一定要用制度、程序规范。第三是从严治检。要加强对干警的教育和执法活动的监督,对干警发生的一些问题,要及时批评教育。发现问题不批评、不教育,听之任之,任其发展下去,可能就会出现大的问题,处理的更严重,这实际上是一种不负责任。要善于抓典型,除了要抓好的典型,大力宣传他们的先进事迹外,还要注意抓反面的典型,通过抓典型教育、警示干警。