概要：２．加强机关规范化管理。在原《机关规范化管理考核手册》的基础上，组织人员编写了《机关工作制度汇编》，重新规范了包括文明办公制度、财务管理制度、办公自动化管理及学习制度、公文处理等在内的19项工作制度。同时制定了《机关规范化管理责任过错追究暂行办法，将日常检查考评登记、履行岗位职责考评情况、责任过错追究情况进行详细登记，确定各项考评分值，将个人考评情况同股室集体荣誉挂钩，做到奖罚分明。３．加强干部管理。通过建立完善的管理制度，使各项工作的运行做到透明、公平、公正，在加强对机关干部的学习教育同时，针对税收工作中存在的实际问题，进一步协调、融洽机关、基层关系，深入开展以纠“五风”、倡“八快”为主要内容的机关作风整顿，围绕基层工作特点搞好重点、难点和热点服务。同时坚持以人为本，给职工以人文关怀，让全体干部真正体会到地税大家庭的温暖。（二）不断强化政治、业务学习在政治学习方面，按照全局的工作安排，由政工股分阶段制定全面、完整的学习计划，于每周四下午组织全体干部进行系统的学习。同时把税收工作同开展党员先进性教育活动结合起来，通过有针对性地制定整改方案，切实解
区地税局2017年工作总结,标签：工作总结范文,年度工作总结,http://www.67jx.com２．加强机关规范化管理。在原《机关规范化管理考核手册》的基础上，组织人员编写了《机关工作制度汇编》，重新规范了包括文明办公制度、财务管理制度、办公自动化管理及学习制度、公文处理等在内的19项工作制度。同时制定了《机关规范化管理责任过错追究暂行办法，将日常检查考评登记、履行岗位职责考评情况、责任过错追究情况进行详细登记，确定各项考评分值，将个人考评情况同股室集体荣誉挂钩，做到奖罚分明。
３．加强干部管理。通过建立完善的管理制度，使各项工作的运行做到透明、公平、公正，在加强对机关干部的学习教育同时，针对税收工作中存在的实际问题，进一步协调、融洽机关、基层关系，深入开展以纠“五风”、倡“八快”为主要内容的机关作风整顿，围绕基层工作特点搞好重点、难点和热点服务。同时坚持以人为本，给职工以人文关怀，让全体干部真正体会到地税大家庭的温暖。
（二）不断强化政治、业务学习
在政治学习方面，按照全局的工作安排，由政工股分阶段制定全面、完整的学习计划，于每周四下午组织全体干部进行系统的学习。同时把税收工作同开展党员先进性教育活动结合起来，通过有针对性地制定整改方案，切实解决税收工作中存在的突出问题，达到了“提高党员素质，加强基层组织，服务人民群众，促进各项工作”的目标要求，
在业务学习方面，继续在办公局域网上开通“业务学习系统”，由税政管理股每天在网上出1—2道业务练习题，限定完成答题或笔记的最后时限，要求每个干部在自己的微机上进行学习、作业，月末由相关部门在网上判分。对未按规定完成作业的同志，严格进行处罚，有效地提高了全体干部的业务素质。
九、全面加强党风廉政建设，做到廉洁自律
年初，我局党组分别与各部门一把手签订20**年党风廉政建设责任状，并召开兼职监察员会议，安排全年的工作计划，确定工作重点。同时制定民主评议行风工作实施方案，把我局开展行风建设情况，通过政务公开网，以文字和图片形式分别上报市局及区纠风办。在此基础上，组织开展廉政文化建设活动，在全局范围内开展了征集演讲稿和廉政格言活动，制作警示牌和标语。同时制定了执法及行风建设征求意见卡及基层民主测评表，并下发到纳税人手中和基层单位。广泛征求社会各界意见，树立地税形象。同时规范和完善信访工作，在征收大厅增加了投诉记录本和意见箱，按时开启，并及时对全年机关效能监察工作及投诉情况和明察暗访情况进行统计，做到及时反馈。以上措施的实行，使廉洁自律观念在全局深入人心，今年，我局无一件不廉洁事件发生。
总之，20**年我局在区委、区政府的正确领导下，在社会各界的大力支持配合下，较为圆满地完成了全年工作目标。明年我们将更好地总结经验，再鼓干劲，发扬成绩，克服不足，重点在完成组织收入任务、创建学习型机关和进一步细化征管方面力争有所突破，在加强干部队伍及党风廉政建设方面有所加强，努力完成上级下达我们的各项税收工作任务，向区委、区政府递交一份满意的答卷。
十、20**年税收工作的指导思想、工作目标及具体措施
（一）20**年税收工作的指导思想
以税源监控为依托，充分利用软件资源，整合原有征管措施，不断总结、修改、完善，做到精益求精。
（二）工作目标、具体措施
１．进一步强化税收征管，大力推行依法治税，确保完成各项税收任务
（１）坚持以组织收入为中心，在确保税收任务总量完成的基础上，大力提高收入质量。
（２）强化征管质量考核，全面细化征管办法，提高税收征管水平。
（３）进一步加强对重点税源的管理，不断总结完善税源监控体系。
（４）加强对纳税人的申报管理，健全基础资料，强化日常检查，提高申报的准确率。
（５）继续深化征管改革，探索切合本区实际的税收征管模式，同时加快税收信息化建设，大力推进办公自动化进程。
２．坚持“以人为本”，切实抓好领导班子建设
（１）继续坚持党组中心组学习制度，不断提高班子成员的政治素质和思想道德素质。
（２）严格遵守民主集中制，坚持做到“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”。
（３）加强党内监督，勇于开展批评和自我批评。
３．狠抓学习，强化纳税服务，全面加强干部队伍建设
（１）结合实际，采取多种形式，认真、扎实地开展思想政治学习及税收业务培训，努力提高干部的思想政治素质和业务素质。