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征管所2017年度党建工作总结

[05-11 15:32:59]   来源:http://www.67jx.com  工作总结   阅读:8773

概要:(三)深入开展第五届党建工作先进单位。今年是创建第五届党建工作先进单位的届中年。我所以创建“五好党支部”为载体,认真贯彻落实省厅党建、精神文明建设和廉政工作会议精神,学习省委、省政府领导的重要批示精神,贯彻落实厅长谢兰捷同志在全省交通系统党建、精神文明暨廉政工作会议上的重要讲话精神,认真总结第四轮创建工作经验,对照《创建“党建工作先进单位“考评标准表》,积极推进第五届创建活动的深入开展,让党建“工作有新进展、建设有新突破、新年有新局面”。以稽征处新下发的《五好党支部达标考评标准》为基础,认真查找不足,采取有力措施,完善创建资料,及时查漏补缺,以良好的状态迎接上级对我所争创“五好党支部”的检查验收。www.67jx.com三、深化精神文明创建,提高窗口服务水平 20**年是新一轮文明创建的届中年。今年来,党支部以“构建和谐稽征环境”为中心,以省局“知荣辱、树新风、促和谐”活动为主线,积极响应交通厅号召,深入开展“学树创”活动,争创福建省第十届文明单位和第五届创文明行业,不断深化群众性精神文明创建活动。 (一)深入开展公路稽征“知荣辱、树

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(三)深入开展第五届党建工作先进单位。今年是创建第五届党建工作先进单位的届中年。我所以创建“五好党支部”为载体,认真贯彻落实省厅党建、精神文明建设和廉政工作会议精神,学习省委、省政府领导的重要批示精神,贯彻落实厅长谢兰捷同志在全省交通系统党建、精神文明暨廉政工作会议上的重要讲话精神,认真总结第四轮创建工作经验,对照《创建“党建工作先进单位“考评标准表》,积极推进第五届创建活动的深入开展,让党建“工作有新进展、建设有新突破、新年有新局面”。以稽征处新下发的《五好党支部达标考评标准》为基础,认真查找不足,采取有力措施,完善创建资料,及时查漏补缺,以良好的状态迎接上级对我所争创“五好党支部”的检查验收。

www.67jx.com 三、深化精神文明创建,提高窗口服务水平

    20**年是新一轮文明创建的届中年。今年来,党支部以“构建和谐稽征环境”为中心,以省局“知荣辱、树新风、促和谐”活动为主线,积极响应交通厅号召,深入开展“学树创”活动,争创福建省第十届文明单位和第五届创文明行业,不断深化群众性精神文明创建活动。
   
(一)深入开展公路稽征“知荣辱、树新风、促和谐”主题实践活动。大力宣传和实践社会主义荣辱观,倡导健康、文明、向上的工作氛围。开展向“孔祥瑞、黄令赤等同志的学习活动,牢记党的宗旨、心系车户利益,树立求真务实、清正廉洁的政风,敬业奉献、文明服务的行风,促进“和谐稽征”建设。开展公路文化系列活动,坚持做第八套广播体操,积极参加稽征处举办的征文活动。深入开展“学、树、创”活动,积极选树本所的先进典型参加稽征处的巡回演讲。

完善本所文明创建资料体系,制作“文明创建图片宣传专栏”,重新制作工作人员去向牌,办公大楼示意图,增强文明创建氛围。广泛深入开展“三德”教育(社会公德、职业道德、家庭美德),推动全所在新一轮精神文明创建中再上新台阶。

(二)、积极开展第五届“文明行业”创建工作。以普通公路“文明窗口”创建标准为基础,围绕征费工作中心,以“服务车户”为宗旨,以车户满意为标准,规范收费行为,树立“真心服务”理念,一是推行文明服务用语,简化办事程序,坚持首问责任制、服务承诺制等效能制度,切实转变工作作风,积极解决群众及车户关心的实际问题,提高办事效率。二是深化通行费窗口建设。严格执法执收、规范收费行为、强化绩效考评、美化收费环境,全力构建收费员与车户“相互理解、相互信任、相互支持”的和谐征缴关系。三是创新服务载体和方式。坚持省厅八项便民利民措施,继续推行“四项服务”即:限时服务、延时服务、预约服务、导办服务。今年,对当地月票、减免征车辆实行主动“上门服务”,方便车户缴费。

(三)开展“迎奥运、讲文明、树新风”活动。实施征费服务设施改善工程,花费30万元对老化的微机征费系统进行更新改造。实施征费环境美化优化工程,营造整洁优美、舒适便利的征费环境。实施交通“窗口”文明示范工程,加强职业道德,努力为过往车户及乘客提供文明、高效、便捷的服务。实施职工文明素质提升工程,坚持政治学习,开放职工阅览室,举行季度知识考试。举办“情系奥运、文明礼仪伴我行”演讲比赛,宣传文明礼仪常识,不断深化“迎、讲、树” 活动。

(四)切实加强群团组织工作的指导。在党支部的统一领导下,工会以巩固“模范职工之家”为目标,加强民主管理,开展双增双节活动,调动广大职工的创建积极性,规范仪容风纪、强化劳动纪律,组织开展“严规范、保稳定、建窗口、树形象”和“强监管、促规范、确保年度管理目标实现”两个劳动竞赛活动,积极引导职工提合理化建议,与团支部在合搞好职工文体活动,丰富职工业余生活。今年四月份,我所对工会进行了换届改选工作,民主选举产生了新一届工会委员会,吴继雄副所长出任工会主席,加强了工会工作力量。

女工工作以争创“巾帼示范岗”为载体,充分发挥妇女组织的“半边天”作用,调动广大女职工的工作积极性,积极开展女职工自我达标活动,增强了服务社会的本领。

团支部以巩固福建省第九届“十佳青年文明号”为目标,规范青年团员仪容风纪、强化征费劳动纪律、树立真心服务意识、创新服务方式、树立窗口形象。积极开展文体文娱丰富职工的业余文化生活,举办了“建所十周年暨元旦晚会”,举办了五一、五四乒乓球比赛、台球比赛、羽毛球比赛、五十k比赛、登山野炊、庆国庆迎十七大联欢晚会,营造了团结活泼向上的生活氛围。积极开展捐资助学活动,为水口中心小学捐款捐书。

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