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六大最佳培训课程全攻略

[10-10 22:28:17]   来源:http://www.67jx.com  文秘基础   阅读:8990

概要: ● 培训目标:致力于培养具有全球视野和战略眼光,具有开拓、创新、决策和运作能力的商界领导者和适应国际竞争环境的卓越职业经理。学员通过八加一模块的理论提升和案例研讨,将全面系统掌握现代工商企业管理知识和决策方法,具备在现代商业竞争环境中进行宏观决策与管理的能力,真正提升企业竞争力。 ● 点评:一个企业生死兴衰,往往99%决定在一个企业领袖身上。举办“中国企业家商战高级研修班”的目的,就是要打造中国商界将帅,培养具有国际企业家精神和本土智慧的中国企业家军团。 最佳培训课程5:人众人经理人模拟舱——战略决策课程 可推荐度:★★★☆☆ 关注率:★★☆☆☆ 公司/价格:北京人众人管理顾问有限公司 5680元/人(3天) ● 培训对象:企业董事长、总经理、中高层管理者、中小企业业主、人力资源主管。 ●培训目标:特别为需要做出战略决策的高层管理者而设,旨在为架设战略思考的逻辑框架,揭示公司价值驱动的关键因素,帮助企业系统地整理多年的管理实践经验,进一步提升战略管理能力,以应对日趋激烈的竞争环境。 ●

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    ● 培训目标:致力于培养具有全球视野和战略眼光,具有开拓、创新、决策和运作能力的商界领导者和适应国际竞争环境的卓越职业经理。学员通过八加一模块的理论提升和案例研讨,将全面系统掌握现代工商企业管理知识和决策方法,具备在现代商业竞争环境中进行宏观决策与管理的能力,真正提升企业竞争力。

    ● 点评:一个企业生死兴衰,往往99%决定在一个企业领袖身上。举办“中国企业家商战高级研修班”的目的,就是要打造中国商界将帅,培养具有国际企业家精神和本土智慧的中国企业家军团。

    最佳培训课程5:人众人经理人模拟舱——战略决策课程

    可推荐度:★★★☆☆

    关注率:★★☆☆☆

    公司/价格:北京人众人管理顾问有限公司 5680元/人(3天)

    ● 培训对象:企业董事长、总经理、中高层管理者、中小企业业主、人力资源主管。

    ●培训目标:特别为需要做出战略决策的高层管理者而设,旨在为架设战略思考的逻辑框架,揭示公司价值驱动的关键因素,帮助企业系统地整理多年的管理实践经验,进一步提升战略管理能力,以应对日趋激烈的竞争环境。

    ●点评:我们是谁?我们在哪里?我们要到哪里去?20世纪70年代的世界500强企业如今只剩不到半数,世界大型企业的平均寿命为何只有40年?为什么中国中小型企业的寿命达到10年的只有1%?与来自其他行业的管理精英们一起,全情投入的课程,学习讨论这些话题可以在实战中提高对企业的战略管理能力。

    最佳培训课程6:赢在执行——如何成为有效的管理者

    可推荐度:★★★☆☆

    关注率:★★★☆☆

    公司:黄河企业管理培训网 价格:2380元 /人(3天)

    培训对象:高层管理者、中层管理者

    培训目标:降低居高不下的管理成本,提高工作质量;解决执行难的问题,下属不再提交“问题”而是提交有效“解决方案”;为企业家建立一套保障工作有效完成的系统,彻底解决工作延期等难题;厘清工作思路,结束由“公司牵着鼻子走”的被动工作状态,变为主动状态;把您的工作计划顺利送达目标,一切尽在掌握。

    ● 点评:高伟 人力资源管理专家、资深咨询师

    执行问题的关键,在于我们错误地花大量的时间去做所谓正确的决定,而不是花时间去做一个可以执行的决定,不能执行的决定无论如何正确都注定无用。执行是一门学问,我们的老总往往喜欢重用那些经常提出好主意的人,但大部分有好主意的人通常并不是真正懂得如何执行、如何见效的人。

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