概要：三、群众观念在工作中能够一贯加强走群众路线，始终强化广大职工的利益高于一切的意识，想问题，办事情，作决策，都把广大职工的利益作为出发点和落脚点，按照“三个”代表的要求，不断增进与广大职工的感情，把职工呼声作为“第一信息”，把职工的冷暖放在心上，坚持一切为了职工，一切依靠职工，努力为职工办实事，把职工满意不满意、赞成不赞成作为各项工作的最高标准，从来不搞那些损害职工利益的形式主义、主观主义、教条主义、经验主义，以良好的思想作风和形象应得了职工的信任和支持。一是做到立言、立行，率先垂范，坚持身体力行，以身作则，要员工和下级做到的，自己首先做到。二是注意增进与员工的关系，培养感情。经常深入基层，了解员工的工作、生活和学习，倾听他们的呼声，关心他们的疾苦，同员工建立了相互信任、相互理解的关系，能够形成团结一致、进去向上，具有较强凝聚力和战斗力的集体。四、改革意识能够树立较强的创新变革意识。长期的工作实践使我认识到，若要适应新时期的金融工作，必须改进领导的思维方式。因为，思想是行动的先导，思维方式决定工作方式和决策方式。在当今激烈竞争的金融格局下，迫切要求
银行党委书记民主生活会发言,标签：民主生活会发言,民主生活会发言提纲,http://www.67jx.com三、群众观念
在工作中能够一贯加强走群众路线，始终强化广大职工的利益高于一切的意识，想问题，办事情，作决策，都把广大职工的利益作为出发点和落脚点，按照“三个”代表的要求，不断增进与广大职工的感情，把职工呼声作为“第一信息”，把职工的冷暖放在心上，坚持一切为了职工，一切依靠职工，努力为职工办实事，把职工满意不满意、赞成不赞成作为各项工作的最高标准，从来不搞那些损害职工利益的形式主义、主观主义、教条主义、经验主义，以良好的思想作风和形象应得了职工的信任和支持。一是做到立言、立行，率先垂范，坚持身体力行，以身作则，要员工和下级做到的，自己首先做到。二是注意增进与员工的关系，培养感情。经常深入基层，了解员工的工作、生活和学习，倾听他们的呼声，关心他们的疾苦，同员工建立了相互信任、相互理解的关系，能够形成团结一致、进去向上，具有较强凝聚力和战斗力的集体。
四、改革意识
能够树立较强的创新变革意识。长期的工作实践使我认识到，若要适应新时期的金融工作，必须改进领导的思维方式。因为，思想是行动的先导，思维方式决定工作方式和决策方式。在当今激烈竞争的金融格局下，迫切要求我们立足现在，着眼未来，使我们的工作体现出应有的时代性和创造性。我们的人事********的改革以拉开变革的序幕，为此，必须自觉地把思想认识从那些不合时宜的观念、做法和体制中解放出来，始终保持与时俱进的精神状态。进一步克服无所作为、安于现状、怕担风险等思想情绪，强化责任意识、发展意识、改革意识。冷静地对待问题，客观地分析矛盾，积极地探寻对策，以思想观念的更新推动各项工作的创新。坚持解放思想，实事求是，，以人为本，适应新形势，把握新变化，运行新方法，在尊重人的基础上理解人，在理解人的基础上关心人，在关心人的基础上启发人，在启发人的基础上激励人，不断增强活动，促进工作的制度化和规范化，使全体员工保持饱满的工作热情，求真务实的工作态度，奋发有为的拼搏精神，去圆满完成市分行下关的各项工作任务。
五、廉洁自律
作为**书记，总是不断增强廉洁自律意识，坚持做到清正廉洁，严于律己，勤俭节约。“公生明，廉生威”，决不搞以权谋私，权钱交易，做人正大光明，严于律己，宽以待人。在遵守党的纪律和廉洁自律规定上，力求做到大节严要求，小节不离谱，不能以“不拘小节”来自我原谅，以“人无完人”来自我解嘲。因为，从发展的观点上看，小能够变大。“小洞不补，大洞尺五”，“千里之堤，溃于蚁穴”，这些话形象地说明了防微杜渐的重要性。前几年，有些县级支行的行领导蜕化变质，就是从吃吃喝喝、吹吹拍拍、拉拉扯扯，从几条烟、几瓶酒、几百元钱上的所谓“不拘小节”开始的，直至走上了犯罪的道路，这些血的教训值得我们牢牢记取。因此，在日常生活中坚持做到自律，用爱国主义、集体主义、社会主义的思想来武装自己，在思想上筑起一道牢固的思想防线，自觉抵御自私自利、奢侈享乐的错误思想。
六、问题分析及整改措施
一是在理想信念方面，虽然从没有动摇过自己的理想信念，但对广大员工树立正确地理想信念帮助教育较少，在以后的工作中要把这种理想信念的教育列入工作日程。
二是在党性原则方面，虽然在工作和生活中处处以党性原则要求自己，但是对党的历史，党的知识并没有系统的学习和掌握，在以后的工作中，注重这些知识的学习和积累，并让广大党员干部也要注意学习和积累。
三是在廉政自律方面，虽然能够坚持做到清正廉洁，但缺乏高标准严要求，在今后工作中一定要按照温家宝总理在“在国务院廉政工作会议上的讲话”中特别强调领导干部要坚决做到的“四个不准”、“五个严禁”、“四个严格控制”和“四个坚决制止”来要求自己。
四是深入基层调查研究不够，掌握第一手资料信息较少，对基层布置工作有时不能准确切中要害，对基层要求多、指导少，批评多，帮助少。在以后的工作中，对每一项工作要沉下心，伏下身，下基层，走一线，摸准问题的关键，找准解决的办法。同时，每年要给自己确定1-2个课题，进行调查研究，丰富自己的实践经验。
五是思想政治工作坚持不够，不深入。表现在平时考虑业务较多，作具体工作较多，思想政治工作只是在上级行有了布置或出现了做思想政治工作的必要时，才集中精力，集中时间，采取措施做好思想政治工作，阶段性特征明显。在今后的工作中力求做到从年头到年末常抓不懈，把思想政治工作做在平时，采取多种形式做好、作扎实。