概要:(三)经理级人员由协理以上主管核准。第五条 本公司员工因执行职务所生的危险致伤病不能工作者,以公假论,期间以年为限。其假期延至次年时应合并计算,假期中薪资照给。过期仍未痊愈者可依退休规定命令退休。第六条 请假逾期,应照下列规定办理:(一)事假逾期按日计扣薪津,一年内事假积计超过30天者免职或解雇。(二)病假逾期可以未请事假的假期抵销,事假不敷抵销时按日计扣薪津。但患重大疾病需要长期疗养,经总经理特别核准者不在此限。第七条 特准病假以半年为限,其假期延至次年时应合并计算。特准病假期间薪资减半发给,逾期者得予命令退休或资遣。第八条 本公司员工请假除因急病不能自行呈核可由同事或家属代为之外,应亲自办理请假手续。未办妥请假手续,不得先行离职,否则以旷工论处。 *区初中、小学招生管理制度根据市教育局《关于规范义务段学校招生录取办法的通知》和区教育局《关于印发流动儿童少年就学暂行管理办法的通知》精神,现就我区20**年初中、小学招生工作提出如下实施意见:一、关于公办初中招生工作1、镇乡(街道)初中招生工作由镇乡(街道)人民政府负责,镇乡(街道)教辅室
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第五条 本公司员工因执行职务所生的危险致伤病不能工作者,以公假论,期间以年为限。其假期延至次年时应合并计算,假期中薪资照给。
过期仍未痊愈者可依退休规定命令退休。
第六条 请假逾期,应照下列规定办理:
(一)事假逾期按日计扣薪津,一年内事假积计超过30天者免职或解雇。
(二)病假逾期可以未请事假的假期抵销,事假不敷抵销时按日计扣薪津。但患重大疾病需要长期疗养,经总经理特别核准者不在此限。
第七条 特准病假以半年为限,其假期延至次年时应合并计算。特准病假期间薪资减半发给,逾期者得予命令退休或资遣。
第八条 本公司员工请假除因急病不能自行呈核可由同事或家属代为之外,应亲自办理请假手续。未办妥请假手续,不得先行离职,否则以旷工论处。
*区初中、小学招生管理制度
根据市教育局《关于规范义务段学校招生录取办法的通知》和区教育局《关于印发流动儿童少年就学暂行管理办法的通知》精神,现就我区20**年初中、小学招生工作提出如下实施意见:一、关于公办初中招生工作1、镇乡(街道)初中招生工作由镇乡(街道)人民政府负责,镇乡(街道)教辅室具体实施。根据 阅读全文 >>
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车辆管理制度为了安全、有效使用集团各部门车辆,经集团研究决定订立以下车辆管理制度:一、车辆管理范围:渝AMxxxx别克、渝AMxxxx长安轻卡、渝AMxxxx东风小卡、渝FMxxxx长安轻卡、渝AMxxxx中巴车等车辆纳入公司统一管理,其费用分摊考核到用车单位。成立xxx集团汽车 阅读全文 >>
“十佳”师德标兵候选人事迹材料:爱我所爱 生命无悔
扎根教育无怨无悔因为喜爱教师这个职业,所以走上了三尺讲台;因为拥有教师这个称号,所以要坚守心中的理想。教师工作是平凡的,也是细琐而忙碌的。用她自己的话说:回首二十八年教师生涯,虽然有时也会因学生的调皮而埋怨,因他们的退步而急躁,因他们的违纪而失态,虽然有时也感到很苦、很累,但每当 阅读全文 >>
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