概要：工作中，我们坚持把普法教育与依法治理有机结合，两者并举、通盘实施，不仅使普法工作在形式上有了一定的创新，而且使依法治理工作取得了新的进展。坚持学法、用法相结合，实现了依法管理，民主决策。按照《全民所有制企业法》有关条款规定，进一步完善了矿长负责制和民主管理制度，上马矸石热电厂、洗煤厂等工程，均主动呈交职代会审议通过，赢得了职工的称赞和支持。按照《劳动法》规定，一年一次对各单位资金和工资发放状况进行检查，发现问题严肃处理，维护了职工利益。坚持法制教育与企业中心工作相结合，保证了矿井安全生产。我矿教育职工把搞好安全生产上升到法律的高度来认识，对一些法律知识淡薄，违规违纪的人员，单位领导与其建立“一帮一”结对子，建立“一助一”家庭档案，通过定期谈话、思想交流，逐步增强其安全意识。截止到今年7月6日，我矿胜利实现安全生产三周年，创出了自1997年以来的最长安全周期。坚持法制教育与难点工作相结合，维护了企业经济利益。我矿拿起法律武器，对长期拖欠煤款的钉子户按照法律程序清欠回款，联合公安机关一举端掉了矿周边9个盗电团伙，为矿挽回经济损失200余万元，依照法律
煤矿普法依法治理工作情况汇报,标签：领导讲话稿,行政公文写作范文,http://www.67jx.com工作中，我们坚持把普法教育与依法治理有机结合，两者并举、通盘实施，不仅使普法工作在形式上有了一定的创新，而且使依法治理工作取得了新的进展。
坚持学法、用法相结合，实现了依法管理，民主决策。按照《全民所有制企业法》有关条款规定，进一步完善了矿长负责制和民主管理制度，上马矸石热电厂、洗煤厂等工程，均主动呈交职代会审议通过，赢得了职工的称赞和支持。按照《劳动法》规定，一年一次对各单位资金和工资发放状况进行检查，发现问题严肃处理，维护了职工利益。
坚持法制教育与企业中心工作相结合，保证了矿井安全生产。我矿教育职工把搞好安全生产上升到法律的高度来认识，对一些法律知识淡薄，违规违纪的人员，单位领导与其建立“一帮一”结对子，建立“一助一”家庭档案，通过定期谈话、思想交流，逐步增强其安全意识。截止到今年7月6日，我矿胜利实现安全生产三周年，创出了自1997年以来的最长安全周期。
坚持法制教育与难点工作相结合，维护了企业经济利益。我矿拿起法律武器，对长期拖欠煤款的钉子户按照法律程序清欠回款，联合公安机关一举端掉了矿周边9个盗电团伙，为矿挽回经济损失200余万元，依照法律政策协调村庄搬迁事宜，大大加快了搬迁进度，为企业可持续发展打下了基础。
坚持法制教育与平安创建工作相结合，保证了矿山稳定。大力开展“平安陶阳”创建活动，我矿创建“平安陶阳”活动经验分别在集团公司和泰安市做了典型发言。加强了对各种宗教人员、刑释解教人员、流动人口、暂住人口、外包队人员的管理。配合公安机关开展了严打整治和专项治理，杜绝了重大案件事故的发生，多次获得集团公司治安综合治理荣誉称号。加强了信访稳定工作，组织干部职工学习了新《信访条例》，每月16日定为党政领导信访接待日，五年来，共解决职工来信来访200多件次，实现了信访“三无”目标，构筑了稳定的矿山环境。
各位领导、同志们，我矿“四五”普法依法治理工作在上级主管部门的指导、帮助下，做了一些工作，取得了一定成绩，但离上级要求、距依法治国，建设社会主义法治国家方略的要求还有一定差距，我们将以这次检查验收为动力，进一步解放思想，开拓思路，努力创新，不断把我矿的普法依法治理工作推向一个新的高度。
最后，祝各位领导身体健康，工作愉快，万事如意！
谢谢大家！