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在组织工作会议上的讲话

[05-04 16:56:43]   来源:http://www.67jx.com  组织人事   阅读:8835

概要:3、要充分认识惠州掀起新的发展潮对组织工作提出的新任务。去年,我们根据省委李长春书记关于“要抓住新机遇,掀起新的发展潮”的指示,审时度势,在市委七届五次全会上提出了围绕建设四个基地、一个中心,掀起八个方面发展潮的主攻目标。在今年初的市委工作会议上,又提出要提高我市经济工作的六个竞争力的要求。现在全市上下政通人和、蓄势待发。各项目标任务已经明确,而目标的实现归根结底要靠各级党组织、各级干部带领全市人民共同奋斗。如何为推进新的发展潮既提供精神动力又提供坚强的组织保证,是我们组织工作面临的新的任务。尽管我们面临很好的形势,但是也不容忽视,我们还有很多不利因素和潜在的问题。我们的产业结构、产品结构、所有制结构还不尽合理,尤其是人才队伍远远适应不了我市大项目、高科技项目建设和经济高速发展的需要。中海壳牌石化项目落户以后该项目的外方高层领导再三要求我们要学习外语,推广外语,招聘懂外语的专门人才。前不久去考察我们的生活设施、生活基地,看了中心人民医院,对我们的设施表示满意,但是对我们的一些医生、护士不懂外语的基本会话感到担忧。现在中心人民医院正采取措施,强化外

在组织工作会议上的讲话,标签:领导讲话稿,行政公文写作范文,http://www.67jx.com
  
  3、要充分认识惠州掀起新的发展潮对组织工作提出的新任务。去年,我们根据省委李长春书记关于“要抓住新机遇,掀起新的发展潮”的指示,审时度势,在市委七届五次全会上提出了围绕建设四个基地、一个中心,掀起八个方面发展潮的主攻目标。在今年初的市委工作会议上,又提出要提高我市经济工作的六个竞争力的要求。现在全市上下政通人和、蓄势待发。各项目标任务已经明确,而目标的实现归根结底要靠各级党组织、各级干部带领全市人民共同奋斗。如何为推进新的发展潮既提供精神动力又提供坚强的组织保证,是我们组织工作面临的新的任务。尽管我们面临很好的形势,但是也不容忽视,我们还有很多不利因素和潜在的问题。我们的产业结构、产品结构、所有制结构还不尽合理,尤其是人才队伍远远适应不了我市大项目、高科技项目建设和经济高速发展的需要。中海壳牌石化项目落户以后该项目的外方高层领导再三要求我们要学习外语,推广外语,招聘懂外语的专门人才。前不久去考察我们的生活设施、生活基地,看了中心人民医院,对我们的设施表示满意,但是对我们的一些医生、护士不懂外语的基本会话感到担忧。现在中心人民医院正采取措施,强化外语培训。市直机关也定了要办外语普及班。事实上因为不懂外语对工作已经造成了一定的影响。还有,外国的税单发票通通是外语,所以税务局现在也要聘请高素质的人才来解决不懂外语这个问题。机关干部中还不同程度地存在衙门作风、吃拿卡要等问题;一些领导班子开拓创新能力还不够强,等等。认真解决好这些问题,是组织工作服务中心工作,为掀起我市新的发展潮提供组织保证的必然要求。
  
  4、要充分认识党的建设的新形势对组织工作提出的新课题。今年,我们党要召开十六大,省要召开第九次党代会。做好党的十六大和省第九次党代会代表的推荐工作,是组织部门重要的政治责任。明年,我市和县(市、区)两级班子要进行换届。我们必须按照中央和省委的要求,扎扎实实做好换届的有关准备工作。乡镇一级的换届除了龙门县以外,别的县(市、区)已基本搞完;村一级的换届选举又是我们当前所面临的一项迫切任务。所以做好三级的换届工作是对我们组织工作的新的考验。另外,随着新形势的发展,在实践当中提出了很多重大理论问题和实际问题,如何作出科学说明和理论回答,组织战线也肩负重要责任。江总书记在“七一”讲话中所提到的怎样重新认识社会主义社会的劳动和劳动价值理论;如何吸收社会新阶层新经济组织中的“6种人”加入党的组织;如何保持工人阶级先锋队的性质,又成为中华民族的先锋队;怎样处理好基层特别是农村基层党支部和村委会“两委会”的关系;怎样在基层发挥党组织的政治核心作用;怎样在新经济组织中发展党员和建立党的基层组织;等等。这些问题都要求我们组织部门要认真探索,勇于开拓,以创新的意识和开拓进取的精神去解决好这些新的课题。组织工作一定要服从和服务于这个大局,为推进我市新的发展潮,提供坚强的组织保证。
  
  二、加大组织工作创新力度,提高开展组织工作的水平
  
  创新是永不衰竭的生命力所在。江总书记说,创新是一个民族进步的灵魂。所谓创新就是要自觉地把思想认识从那些不合时宜的观念、做法和体制中解放出来,从对马克思主义错误的和教条式的理解中解放出来,从主观主义和形而上学的桎梏中解放出来。对组织工作来讲,创新也显得尤为重要。组织工作创新,必须以与时俱进的态度和精神,以马克思主义的立场、观点和方法为标尺,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,使组织工作不断适应发展变化的客观要求。应该肯定,近年来,我市组织工作创新取得了较大进展。比如在干部工作方面,实行干部在岗锻炼与脱产进修培训相结合,国内培训与选送到国外境外培训相结合,课堂授课与专题调研相结合;积极推行公开选拔、竞争上岗、公开招考、任前公示、任期制、试用制、票决制、考察预告制等制度;实行干部任期经济审计、交流轮岗、谈话诫免等制度。在基层组织建设方面,坚持抓好农村基层组织建设“五个好”、国有企业党建 “四个有”、街道党建 “五个一”,创造了“千干扶千户”、“结亲戚、察民情、心连心”、农村“党员联系村务工作责任制”以及在外商投资企业、私营企业、个体工商户中开展党建工作等经验,受到社会各届的欢迎,得到省和中央有关部门的充分肯定,尤其是小金口镇“党员联系村务工作责任制”的做法,被国务院扶贫开发领导小组领导称之为全国的一个创举。省委李长春书记指示我们要在全市大面积推广小金口镇“党员联系村务工作责任制”的经验,并提出要在全省大面积推广。省委组织部准备在3月份召开全省农村基层组织建设小金口镇现场会,要求市里和小金口镇作经验介绍。这一成效我们应该充分肯定。但是另一方面也应该看到,创新是一个永无止境的过程。当前,我们在观念和方法上仍存在与新形势新任务要求不相适应的地方。要进一步解放思想,与时俱进,不断加大组织工作创新力度。

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